29 juni
2019
Onderhandelingsresultaat CAO gemeenten 2019 - 2020
De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de gemeente ambtenaren met een looptijd van 24 maanden.
Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.
Looptijd
1 januari 2019 t/m 31 december 2020
Salaris
okt-2019: eenmalige uitkering van € 750 bruto voor werknemers die op 28 juni 2019 in dienst zijn
01-10-2019: 3,25 procent salarisverhoging
01-01-2020: 1 procent salarisverhoging
01-07-2020: 1 procent salarisverhoging
01-10-2020: 1 procent salarisverhoging
Diversen
- de tegemoetkoming ziektekosten gaat voor alle werknemers gelden en is niet meer afhankelijk van de ziektekostenverzekering waar de werknemer verzekerd is.
- er gaat een vitaliteitsbeleid komen voor de werknemers
- afspraken over de transitievergoeding. Werknemers die bedrijfseconomisch ontslag krijgen, houden recht op het van-werk-naar-werk traject en de bovenwettelijke werkloosheidsvergoeding en ontvangen dan geen tranistievergoeding. Bij werknemers die ontslag krijgen vanwege disfunctioneren, wordt vanaf 1 januari 2020 de wettelijke opzegtermijn aangehouden en ontvangen de wettelijke transitievergoeding.
Naar de pagina van de CAO voor gemeente ambtenaren
Niets meer missen over de cao gemeenten?
Laatste nieuws
- 11-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO schoonmaak- en glazenwassersbedrijf 2024 - 2026
- 09-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO openbare bibliotheken 2024 - 2026
- 05-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO elektrotechnische detailhandel 2024 - 2025
- 02-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO papierindustrie 2024 - 2025
- 02-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO hospitality / CAO contractcatering 2024 - 2025