De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de politie met een looptijd van 18 maanden. 

Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.

Looptijd

1 januari 2022 t/m 30 juni 2024

Salaris

01-01-2022: verhoging schaalbedragen met bruto € 100 per maand
01-07-2022: 2 procent salarisverhoging
01-01-2023: 3 procent salarisverhoging
01-01-2024: 2 procent salarisverhoging

Diversen

•  van 2022 t/m 2024 ontvangen werknemers die aangesteld zijn in het domein uitvoering van het Landelijk Functiegebouw Nederlandse Politie en die zijn ingeschaald t/m maximum van schaal 9 steeds in december een financiele tegemoetkoming voor de toenemende werkdruk.
• per 1 januari 2023 wordt de stagevergoeding verhoogd naar € 587 per maand.
• verhoging van de tegemoetkoming voor aspiranten in het eerste jaar van de politieopleiding.
• afspraken over thuiswerken, mobiliteit, capaciteit en inzetbaarheid.

download hier de tekst van het onderhandelingsresultaat CAO politie 2022 - 2024

Naar de pagina van de CAO politie