Verlof CAO schoonmaak 2026 - 2028
In de CAO schoonmaak heeft u 1 dag betaald verlof voor uw huwelijk en 5 werkdagen achter elkaar bij overlijden van uw partner, ouder of kind (art. 30). Bij overlijden van een (schoon)grootouder, (schoon)broer of -zus of kleinkind krijgt u 2 dagen. Op uw verjaardag bent u vrij (art. 31).
Laatst gecontroleerd op 11 oktober 2026. Bron: CAO-tekst CAO Schoonmaak- en glazenwassersbedrijf 2026 - 2028, looptijd 1 juli 2026 t/m 30 juni 2028 (artikelen 30 t/m 32 en bijlage XIV).
Betaald verlof (artikel 30)
U krijgt uw loon doorbetaald over de uren die u op die dagen normaal zou werken. Werkt u ook in het weekend, dan tellen die dagen mee.
| Situatie | Verlof |
|---|---|
| Uw eigen huwelijk, geregistreerd partnerschap of samenlevingscontract bij de notaris | 1 dag betaald verlof |
| Overlijden van uw echtgeno(o)t(e), (stief)vader of -moeder, (pleeg)kind of stiefkind, schoonzoon, schoondochter, schoonmoeder of schoonvader | 5 werkdagen achter elkaar betaald verlof, vanaf de dag van overlijden |
| Overlijden van uw (schoon)grootouder, (schoon)broer, (schoon)zus of kleinkind: bijwonen van de crematie of begrafenis | 2 dagen betaald verlof |
| Reis naar het buitenland door een overlijden in de 2e graad | Betaald of onbetaald verlof |
| Uw verjaardag | 1 dag vrij met doorbetaling (art. 31) |
Vrij op uw verjaardag (artikel 31)
- Uw werkgever kan alleen nee zeggen als hij kan aantonen dat bedrijfseconomische omstandigheden het onmogelijk maken u die dag vrij te geven. Bijvoorbeeld als niemand anders uw werk kan overnemen en het werk wel gedaan moet worden.
- Dan spreekt u direct een andere vrije dag af.
- U krijgt het loon betaald over de uren die u op deze dag normaal zou werken.
Overig verlof (artikel 32)
- Vraagt u verlof in verband met mantelzorg? Dan mag uw werkgever dat in principe niet weigeren.
- Wilt u onbetaald verlof opnemen? Dan stemt uw werkgever er zoveel mogelijk mee in. U hoort van uw werkgever wat dit betekent voor uw sociale zekerheid en pensioenopbouw.
Wettelijk verlof
Een overzicht van de wettelijke verlofregelingen (zoals zorgverlof, kraamverlof en ouderschapsverlof) staat in bijlage XIV van de CAO. Meer over de wettelijke regels: calamiteitenverlof en kort verzuimverlof, kortdurend zorgverlof, langdurend zorgverlof, kraamverlof, ouderschapsverlof en adoptie- en pleegzorgverlof.
Veelgestelde vragen
Hoeveel dagen verlof heb ik bij overlijden van een ouder?
Bij overlijden van uw vader, moeder, partner of kind heeft u vanaf de dag van overlijden 5 werkdagen achter elkaar betaald verlof (art. 30 lid 2).
Hoeveel verlof heb ik bij overlijden van opa, oma, broer of zus?
2 dagen betaald verlof om de crematie of begrafenis bij te wonen (art. 30 lid 3). Dit geldt ook voor schoongrootouders, schoonbroers en -zussen en kleinkinderen.
Ben ik op mijn verjaardag vrij?
Ja. Uw werkgever mag dat alleen weigeren bij een goede bedrijfseconomische reden. Dan spreekt u direct een andere vrije dag af (art. 31).
Hoeveel verlof heb ik als ik ga trouwen?
1 dag betaald verlof. Dat geldt ook bij een geregistreerd partnerschap of een samenlevingscontract bij de notaris (art. 30 lid 1).
Meer over CAO schoonmaak:
- Vakantie-uren en vakantietoeslag
- Betaald verlof (overlijden, huwelijk, verjaardag)
- Feestdagen en toeslagen voor avond, nacht en weekend
- Ziekte, loondoorbetaling en dagloon
- Reiskostenvergoeding
- Uurlonen en loonverhoging
- Loongroepen en functie-indeling
Samenvatting en salaristabel CAO Schoonmaak- en glazenwassersbedrijf 2026 - 2028
Naar de pagina van de CAO schoonmaak
Deze samenvatting is met zorg samengesteld op basis van de officiële CAO-tekst. Raadpleeg bij twijfel, of voordat u deze informatie toepast op een individuele situatie, altijd het volledige CAO-boekje. Aan deze pagina kunnen geen rechten worden ontleend; bij verschillen tussen deze samenvatting en de CAO-tekst is de CAO-tekst te allen tijde leidend. Ondanks de zorgvuldigheid waarmee deze informatie is overgenomen, kunnen type- of overnamefouten niet volledig worden uitgesloten.
