De werkgevers hebben een eindbod gedaan voor een nieuwe CAO voor het uitgeverijbedrijf. De vakbonden hebben dit eindbod voorgelegd aan hun achterban en die heeft het eindbod afgewezen.

De vakbonden gaan nu met elkaar in overleg om de volgende stappen af te spreken.

De hoofdpunten van het eindbod waren: 

Looptijd

 1 januari 2024 t/m  2025

Salaris

01-01-2024: bruto € 160 per maand salarisverhoging
01-04-2024: 2 procent salarisverhoging
01-01-2025: bruto € 80 per maand salarisverhoging
01-04-2025: 1,5 procent salarisverhoging

Naar de pagina van de CAO voor het uitgeverijbedrijf