De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor het uitgeverijbedrijf met een looptijd van 14 maanden.

Looptijd

1 juni 2019 t/m 31 juli 2020

Salaris

01-11-2019: 3 procent salarisverhoging 

Diversen

• de XYZ regeling wordt verlengd tot 31 december 2022. Er zijn wel een aantal aanpassingen in de voorwaarden doorgevoerd.
• diverse commissie gaan onderzoek doen naar de pensioenregeling, gelijke behandeling van werknemers, gezond speelveld (goed opdrachtgeverschap) 

download hier de tekst van het onderhandelingsresultaat cao uitgeverijbedrijf 2019 - 2020

Naar de pagina van de CAO voor het uitgeverijbedrijf