10 maart
2022
Onderhandelingsresultaat CAO verpleeg- en verzorgingshuizen en de thuiszorg 2022 - 2023
De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de werknemers in de verpleeg- en verzorgingshuizen en de thuiszorg:
Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.
Looptijd
1 januari 2022 t/m 31 december 2023
Salaris
01-03-2022: 2 procent salarisverhoging (minimaal € 65 per maand)
01-03-2022: 1,25 procent extra salarisverhoging voor salarisschalen FWG 25 t/m FWG 65
01-03-2023: 3 procent salarisverhoging
Diversen
- Afschaffing eigen bijdrage bij de reiskostenvergoeding voor woon - werk verkeer. De reiskostenvergoeding wordt 9 cent per kilometer.
De vergoeding voor zakelijke kilometers bedraagt voor de eerste 10 kilometer 19 cent (was 15 cent). De vergoeding voor afstanden boven 10 kilometer blijft 27 cent netto. - afspraken over vermindering van de werkdruk en verbetering van roosters.
- harmonisering van de diverse vergoedingsregelingen zodat de verschillen tussen de thuiszorg en verpleeghuiszorg verdwijnen.
- er wordt een volledig nieuwe CAO gemaakt.
Naar de pagina van de CAO voor de verpleeg- en verzorgingshuizen en thuiszorg (VVT)
Niets meer missen over de cao VVT?
Laatste nieuws
- 23-05-2024 - Eindbod CAO agrarische bedrijfsverzorgingsdiensten 2024 - 2025
- 18-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO reisbranche 2024 - 2026
- 18-05-2024 - Eindbod CAO grafimedia 2024 - 2026
- 18-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO zuivelindustrie 2024 - 2025
- 18-05-2024 - Onderhandelingsresultaat CAO particulier kaaspakhuis 2024 - 2025