De CAO partijen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor de waterbouw met een looptijd van 12 maanden.

Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban.

Looptijd

1 april 2021 t/m 31 maart 2022

Salaris

01-04-2021: 2,5 procent salarisverhoging 

Diversen

• Per 1 april 2021 worden ook de vergoedingen uit de artikelen 17, 26 en 29 verhoogd met 2,5 procent.
• Voor het vakantiejaar 2021 / 2022 zijn verplichte snipperdagen: 14 mei 2021, 27 t/m 31 december 2021 
• de cao partijen gaan inventariseren wat de mogelijkheden zijn voor een nieuwe pensioenregeling, rekening houdende met het pensioenakkoord.
• Er wordt een werkgroep ingesteld die onderzoek gaat doen naar een RVU-regeling waarmee werknemers met zware beroepen drie jaar voor hun AOW leeftijd kunnen stoppen met werken.
• er zal een voorlichtings- en bewustwoordingscampange komen in het kader van duurzame inzetbaarheid. 

download hier de tekst van het onderhandelingsresultaat CAO waterbouw 2021 - 2022

Naar de pagina van de CAO 

Complete informatie over het onderhandelingsresultaat over de nieuwe CAO voor de